Последствия неправомерного изменения существенных условий труда
Руководитель. Здравоохранение № 4 (88) 2020
1142
Вопрос — Ответ - страница 17
Изменение существенных условий труда работнику, находящемуся в социальном отпуске
Руководитель. Здравоохранение № 4 (88) 2020
1145
Изменение существенных условий труда
Руководитель. Здравоохранение № 3 (87) 2020
1883
Заключение гражданско-правового договора между клиникой, санаторием и гражданином
Руководитель. Здравоохранение № 3 (87) 2020
1242
Дисциплинарная ответственность
Руководитель. Здравоохранение № 2 (86) 2020
962
