В связи с необходимостью ликвидации последствий сильного ветра наниматель издал приказ о переводе работников на работу по уборке от упавших деревьев прилегающей территории. Правомерны ли действия нанимателя и могут ли работники организации здравоохранения отказаться от данного перевода?
Ответ
Последнее
по теме
по теме
Прием молодого специалиста на работу после военной службы: разбираем ситуацию
Руководитель. Здравоохранение № 2 (158) 2026
196
Как изменить режим рабочего времени работника
Главная медицинская сестра № 1 (61) 2026
478
«Ставьте перед собой цели, составляйте планы по их достижению, но не бойтесь эти планы менять под влиянием обстоятельств»
Сегодня у нас в гостях Тамара Станиславовна КАРНИЦКАЯ, главная медицинская сестра учреждения здравоохранения «Городская гинекологическая больница» (г. Минск). Имея большо...
Главная медицинская сестра № 2 (62) 2026
107
Обзор законодательства за декабрь 2025 г. для руководителей
Руководитель. Здравоохранение № 12 (156) 2025
2118