Характер трудовых отношений после истечения срока действия срочного трудового договора (контракта)
1832
ВОПРОС
Между организацией здравоохранения как нанимателем и медицинским работником заключен контракт сроком действия два года. До истечения срока контракта ни работник, ни наниматель не выразили намерения прекратить трудовые отношения, при этом работник отказывается подписывать задним числом дополнительное соглашение о продлении действия контракта. Что делать организации здравоохранения? В каком размере необходимо производить оплату труда работника?
ОТВЕТ
Последнее
по теме
по теме
Выплата денежной компенсации за часть трудового отпуска
Главная медицинская сестра № 8 (56) 2025
31
Отпуск в связи со смертью близкого родственника
Главная медицинская сестра № 8 (56) 2025
39
Вспомогательные репродуктивные технологии: ограничения или новые возможности?
Руководитель. Здравоохранение № 8 (152) 2025
51
Содержание положения о комиссии по медицинской этике и деонтологии
Законодательством не установлена обязанность, но рекомендовано создание в организации здравоохранения комиссии по медицинской этике и деонтологии. Как правило, в состав т...
Главная медицинская сестра № 3 (51) 2025
1447