Выплата денежной компенсации за часть трудового отпуска

Вопрос: Возможна ли выплата денежной компенсации за часть трудового отпуска, если рабочий год полностью не отработан?

Штейнер Алексей

юрист, специалист по трудовому законодательству и законодательству об охране труда

63 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Ответ: Нет. 

Наниматель обязан предоставлять работнику трудовой отпуск, как правило, в течение каждого рабочего года (ежегодно) (ч. 1 ст. 170 Трудового кодекса Республики Беларусь от 26.07.1999 № 296-З, далее — ТК).

Часть трудового отпуска (основного и дополнительного), превышающая 21 календарный день, по соглашению между работником и нанимателем может быть заменена денежной компенсацией (ч. 1 ст. 161 ТК).

63 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме
• • •

Минздрав инициировал внесение поставщика вакцины против ВПЧ в черный список

Министерство здравоохранения инициировало расторжение контракта с поставщиком вакцины против инфекции, вызванной вирусом папилломы человека (далее — ВПЧ), и внесло в МАРТ...
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 112
• • •

Ответы эксперта санитарной службы

Приводим в статье ответы на вопросы, заданные участниками онлайн-семинара «Санитарно-эпидемиологические требования к стоматологическим организациям», касающиеся очистки,...
Главная медицинская сестра № 4 (52) 2025
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 595
5
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок