Гарантии при направлении работника на переподготовку с января 2020 года

Какие гарантии обязана предоставить организация здраво­охранения при направлении работника на переподготовку в другой населенный пункт? Каковы размеры таких гарантий и основания их реализации?

Самосейко Владимир

юрист, магистр права

1680 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

В соответствии с ч. 1 ст. 220-1 ТК организация здравоохранения как наниматель обеспечивает повышение квалификации, переподготовку, стажировку, профессиональную подготовку работников в случаях и порядке, предусмотренных законодательством, коллективным договором, соглашением, трудовым договором. В иных случаях необходимость направления работников для получения указанных видов образования взрослых определяется организацией здравоохранения самостоятельно.

1680 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме
• • •

Конфликт интересов в медучреждениях Витебска: родственники в подчинении, дисциплинарная ответственность и увольнение

Прокуратура г. Витебска в ходе надзорных мероприятий выявила в организациях здравоохранения факты неурегулированного конфликта интересов между близкими родственниками. На...
Руководитель. Здравоохранение №4 (160) 2026
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 81
Руководитель. Здравоохранение № 3 (87) 2020
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок