Нюансы установления неполного рабочего времени медицинским работникам

В Трудовом кодексе имеется ряд статей, регулирующих вопросы установления работнику неполного рабочего времени (гл. 10, 22). Правовые аспекты установления данного вида рабочего времени необходимо учитывать всем руководителям организаций здравоохранения.

В статье рассмотрены актуальные подходы к определению понятия «неполное рабочее время», перечень категорий работников организаций здравоохранения, имеющих право на установление неполного рабочего времени в обязательном порядке. Кроме того, подчеркнуты нюансы, о которых следует помнить руководителю организации здравоохранения, сформулированы особенности порядка установления (отмены) неполного рабочего времени.