Разглашение врачебной тайны: последствия для организации и работника, меры профилактики

Можно ли привлечь работника организации здравоохранения, санатория к дисциплинарной ответственности за разглашение информации, составляющей врачебную тайну? Имеют ли значение мотивы работника при разглашении такой информации и отсутствие к нему претензий со стороны пациента? Какие последствия для организации здравоохранения, санатория влечет нарушение работником врачебной тайны? Как в организации здравоохранения, санатории обеспечить только правомерное раскрытие работниками врачебной тайны?

Самосейко Владимир

юрист, магистр права

1522 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Государственная, частная организации здравоохранения, санаторий (далее — организация здравоохранения) вправе привлечь работника к дисциплинарной ответственности за распространение с нарушением установленного порядка информации, составляющей врачебную тайну. При этом мотивы работника и отсутствие претензий к нему со стороны пациента (законных представителей пациента) не придают законности действиям виновного в разглашении врачебной тайны.

Напомним, врачебную тайну составляет информация о факте обращения 

1522 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме
• • •

Защита врачебной тайны по-новому

Руководитель. Здравоохранение № 5 (149) 2025
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 101
• • •

Согласован проект плана мероприятий по проведению в 2026 г. в СНГ Года охраны здоровья

12 мая в Минске эксперты государств — участников Содружества Независимых Государств согласовали проект плана мероприятий по подготовке и проведению в 2026 г. Года охраны...
Руководитель. Здравоохранение № 5 (149) 2025
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 60

Привлечение клиентов. Информационные технологии (Дополнено 24.04.2025)

Здесь вы найдете информацию, которая поможет организовать продвижение и продажи медицинских услуг, привлечь больше клиентов в частную медорганизацию, внедрить информацион...
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 2238
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок