Новое в вопросах трудовых отношений
30.06.2021 вступает в силу Закон Республики Беларусь от 28.05.2021 № 114-З «Об изменениях законов по вопросам трудовых отношений» (далее — Закон № 114). В данной статье рассмотрим основные нововведения, предусмотренные указанным нормативным правовым актом.
2191
Основные изменения, предусмотренные Законом № 114:
- Внедрены новые основания увольнения работника (изменение ст. 42 ТК «Расторжение трудового договора по инициативе нанимателя» и ст. 47 ТК «Дополнительные основания прекращения трудового договора с некоторыми категориями работников при определенных условиях»).
Последнее
по теме
по теме
Работа по договору подряда во время декретного отпуска
Главная медицинская сестра № 5 (65) 2026
151
Медицинские осмотры: вопросы и ответы
Главная медицинская сестра № 4 (64) 2026
212
Электронный больничный и «умные» очереди: что изменится в белорусской медицине с 2027 года
В Беларуси готовятся к цифровой трансформации процессов оформления нетрудоспособности. Пилотный проект по внедрению электронных листков нетрудоспособности запланирован на...
125
Изменения в проведении мероприятий технического характера органами госсаннадзора
Мероприятия технического (технологического, поверочного) характера по-прежнему имеют предупредительно-профилактическую направленность. В связи со вступлением в силу Указа...
Главная медицинская сестра № 2 (62) 2026
872
5
