Повышаем управленческую эффективность через ресурсное состояние

Часто руководителей организаций здравоохранения интересуют вопросы, связанные с ресурсами человека: откуда они берутся, как формируются и почему исчерпываются? Почему эти вопросы актуальны? Любая энергия (сила) позволяет нам получить определенный результат. Если же ресурсов нет, то руководитель не способен управлять коллективом. В этой статье вы узнаете, как сохранить ресурс силы, и не только.

Высоцкая Светлана

психолог, HR-менеджер

1048 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

В психологии у ресурсного состояния нет четкого определения. Если говорить простым языком, то ресурсное состояние проявляется, когда у человека достаточно сил, энергии, желания и мотивации на то, чтобы решать текущие задачи, заниматься повседневными делами и более эффективно двигаться к своей цели. Поэтому для руководителя понятие ресурсного состояния можно определить как наличие физических, душевных и духовных сил и энергии для решения предстоящих задач.

1048 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме
• • •

Фокусы памяти и что с этим делать

Главная медицинская сестра № 10 (46) 2024
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1079
• • •

Камерная дезинфекция: организуем процесс правильно

Не все стационарные учреждения здравоохранения обеспечены камерами для дезинфекции и дезинсекции вещей из эпидемических очагов. Однако в случае их наличия в организации...
Главная медицинская сестра № 10 (58) 2025
и еще 1,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1006
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок