Виктимный работник: как выявить и что делать?

Руководителям иногда приходится сталкиваться с людьми, которым катастрофически «не везет». На работе таких людей считают «невезучими». Их постоянно критикуют, они часто попадают под горячую руку не только руководителя, но и всего окружения — это вечные «человечки для битья». Подобного рода «невезучесть» указывает на виктимность. Давайте разбираться, что это.

Высоцкая Светлана

психолог, HR-менеджер

2387 Shape 1 copy 6Created with Avocode.

Неудачники никогда не опаздывают,
но всегда приходят не вовремя.
Дон-Аминадо

Виктимность — это особенность поведения человека, который ненамеренно навлекает на себя агрессию со стороны других людей. Термин произошел от латинского слова «victima», которое переводится как «жертва».

Понятие виктимности было введено наукой виктимологией, изучающей поведение жертв и преступников. Согласно исследователям данного научного направления, существует особое поведение, которое заставляет преступников безошибочно определять жертву.

2387 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме
• • •

Договор займа в 2026 году: новые правила, запреты и ограничения

В каком случае руководитель организации здравоохранения может получить от учредителя заем без ограничений? Как выдать деньги сотруднику и нужно ли уплачивать за него подо...
Руководитель. Здравоохранение №5 (161) 2026
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1020
Руководитель. Здравоохранение № 6 (102) 2021
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок