Запрос характеристики уволенным работником: выдавать или нет
Поможет: сориентироваться, как правильно действовать в случае получения запроса характеристики от бывшего работника.
1801
Часть 3 ст. 26 ТК устанавливает право (а в некоторых случаях и обязанность) нанимателя запрашивать характеристику с предыдущего места работы работника при приеме его на работу. Но как быть, если сам работник после увольнения просит выдать ему характеристику?
Последнее
по теме
по теме
Работник не доволен характеристикой: судебные споры
Руководитель. Здравоохранение № 1 (145) 2025
1329
Характеристика на работника: заполняем правильно
Руководитель. Здравоохранение № 11 (143) 2024
644
Документы по санитарно-эпидемиологическому режиму в стоматологических организациях
Строгое соблюдение санитарно-эпидемиологического режима в организациях, оказывающих стоматологические услуги, обеспечивает безопасность пациентов и поддержание стандартов...
Главная медицинская сестра № 7 (67) 2026
785
