Как повысить эффективность персонала с помощью performance review?
Что такое performance review и в чем его ценность для управления персоналом клиники, санатория? Как его проводить и какие трудности встречаются на практике?
1718
В Беларуси performance review (перфоманс ревью, далее — ПР) используется сравнительно недавно, и большинство руководителей пока не успели по достоинству оценить этот инструмент оценки эффективности работы персонала. Те, кто знаком с методом, описывают его как что-то среднее между собеседованием и психологической диагностикой.
ПР — это обзор эффективности работы сотрудников, т. е. обсуждение результатов работы за определенный период
Последнее
по теме
по теме
Отпуск для главной медсестры как проект
Главная медицинская сестра № 7 (43) 2024
890
5
Как создать благоприятный климат в коллективе
Руководитель. Здравоохранение № 6 (138) 2024
640
Цифровая трансформация и ранняя диагностика: итоги работы Минздрава и планы на 2026 год
В эфире телеканала «СТВ» первый заместитель министра здравоохранения Елена Богдан представила развернутый отчет о ключевых достижениях и текущих проектах системы здравоох...
106
Новые требования к медицинским работникам с 1 декабря 2025 года: обзор изменений
С 1 декабря 2025 г. установлены новые требования к занятию в организациях здравоохранения ряда должностей, в т. ч. руководителя и заместителя руководителя, специалиста со...
Руководитель. Здравоохранение № 12 (156) 2025
1460
2