Обжалование дисциплинарного взыскания: судебный спор

В апреле 2023 г. судом Слонимского района был рассмотрен иск об отмене дисциплинарного взыскания работника организации здравоохранения. В последующем решение суда было обжаловано. В чем заключалось требование истца, чем руководствуются в данном случае судебные инстанции, рассмотрим далее.

Обстоятельства дела

В суд с иском обратилась медицинский регистратор (архива) Р. (далее — истец) с требованием отмены наложенного дисциплинарного взыскания.

Истец указала, что работает в учреждении здраво­охранения «Б» (далее — УЗ) в должности медицинского регистратора (архива). Согласно протоколу поручений ей было поручено составить номенклатуру дел по УЗ, срок выполнения поручения был установлен 31 мая 2022 г. На указанную дату номенклатура дел составлена не была.

Истец была привлечена к дисциплинарной ответственности в виде выговора со снижением размера премии за январь 2023 г. на 100 % за невыполнение поручения главного врача УЗ, должностной инструкции.