Трудовые отношения - страница 19

• • •

Мотивируем персонал на развитие: полезные знания для руководителя

Что дает руководителю организации здравоохранения обучение персонала? Прежде всего обучение — это развитие: чем компетентнее работники, тем результативнее медицина. Но ча...
Руководитель. Здравоохранение № 7 (115) 2022
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 814
• • •

Расследование несчастных случаев в организации здравоохранения: памятка для руководителя

Несчастные случаи происходят и в организациях здравоохранения: работник может упасть, уборщик служебных помещений может получить травму при падении с подоконника во время...
Руководитель. Здравоохранение № 7 (115) 2022
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 711
• • •

Реорганизационные хлопоты руководителя: о нюансах взаимоотношений с работниками

Организация здравоохранения, как и любой субъект хозяйствования, может быть реорганизована. В таком случае среди прочего нужно уделить внимание упорядочению взаимоотношен...
Руководитель. Здравоохранение № 7 (115) 2022
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 720
• • •

Проведение инструктажей по охране труда: порядок, требования, типичные нарушения

Проведение инструктажей по охране труда в организации здравоохранения является одним из основных направлений охраны труда. Важно делать это грамотно, с соблюдением устано...
Руководитель. Здравоохранение № 6 (114) 2022
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1096
• • •

Начало трудового отпуска с праздничного нерабочего дня: законно или нет?

Казалось бы, с определением даты начала трудового отпуска не должно возникать спорных вопросов, однако это не так. Что, если работник захотел уйти в отпуск с праздничного...
Руководитель. Здравоохранение № 6 (114) 2022
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 995
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок